所屬欄目:財會論文 發(fā)布日期:2014-12-10 15:22 熱度:
市場經(jīng)濟視域下,會計造假對國家經(jīng)濟、政治以及社會秩序造成嚴重危害,而公司治理制度不完善、業(yè)績評價體系不合理、真實信息需求主體缺位等都是會計造假的漏洞所在,解決會計造假問題,須從成因入手,制定有效策略,不斷規(guī)范會計工作。
摘要:當前我國社會主義市場經(jīng)濟體制不斷完善,但會計造假現(xiàn)象仍層出不窮,如何防止會計造假從而建立企業(yè)誠信現(xiàn)象已成為全社會關(guān)注的熱點之一。本文就會計造假的危害與成因進行簡單分析,從而提出當前市場經(jīng)濟視域下有效治理會計造假的對策,以期為治理會計造假行為、避免企業(yè)誠信危機提供有價值參考。
關(guān)鍵詞:國家級論文發(fā)表,會計造價,危害,成因分析,治理對策
一、會計造假的危害
會計造假會對國家經(jīng)濟、政治等造成嚴重危害。會計誠信危機嚴重影響國家或地方財政預算,導致財政收支預算編制出現(xiàn)方向性錯誤,從而造成國家財產(chǎn)的巨大損失;會計造假是對國家經(jīng)濟法規(guī)以及會計制度的藐視與踐踏,有損于我國法律法規(guī)的權(quán)威性與嚴肅性;會計信息失真使國家經(jīng)濟政策制定失去可靠基礎(chǔ),嚴重干擾市場經(jīng)濟發(fā)展,影響社會經(jīng)濟秩序,造成國家利益受損。
二、 會計造假成因分析
(一)公司治理結(jié)構(gòu)不完善
公司治理結(jié)構(gòu)不完善為會計造假提供了生存空間,高級管理人缺乏權(quán)力制約,容易在自利心理的支配下出現(xiàn)決策失誤,加之缺乏監(jiān)事會等監(jiān)督結(jié)構(gòu)的有效監(jiān)督,會計人員在權(quán)力與利益的壓迫與誘惑下對高管人員的錯誤行為推波助瀾,掩飾或篡改會計信息,導致會計信息失真。
(二)現(xiàn)行業(yè)績評價體系不合理
經(jīng)營業(yè)績考評已成為促使公司經(jīng)營管理者為實現(xiàn)公司價值最大化,而從股東利益出發(fā)制定經(jīng)營決策的重要手段,F(xiàn)行業(yè)績評價體系以公司利潤或股價高低為考評指標,依靠會計信息評價經(jīng)營業(yè)績,加之會計造假處罰不嚴,這使得經(jīng)營管理者甘冒風險,聯(lián)合會計人員更改會計信息以獲得高利益。
(三)真實信息需求主體缺位
為使公司獲得投資與發(fā)展機會,經(jīng)營管理者往往不愿披露真實會計信息;我國資本市場中政府干預過多,法治化建設(shè)落后,相比與真實的會計信息,投資者更樂于相信內(nèi)幕消息等,這造成了真實信息需求主體缺位,甚至出現(xiàn)注冊會計師與公司合謀造假的現(xiàn)象。
三、 會計造假治理對策
(一)加強會計職業(yè)道德自律
會計造假現(xiàn)象的出現(xiàn)與會計人員的價值取向、道德水準關(guān)系密切,加強會計職業(yè)道德自律,切斷會計造假途徑應(yīng)做到:第一,建立健全會計職業(yè)道德自律組織,在此基礎(chǔ)上大力開展會計職業(yè)道德理論研究,并將研究成果積極應(yīng)用到實踐中,為會計人員實施具體會計行為提供明確指導,完善新形勢下的會計職業(yè)道德自律體系,制定并出臺符合我國社會主義市場經(jīng)濟體制的會計職業(yè)道德準則,與我國相關(guān)法律法規(guī)共同構(gòu)成規(guī)范會計行為的制度基礎(chǔ),同時加大會計造假懲罰力度,對違法亂紀的會計人員予以警告、取消從業(yè)資格證等不同程度處罰并記入個人檔案;第二,加強會計人員職業(yè)道德教育與再教育,從會計人員選拔開始對其受教育成果與工作表現(xiàn)進行定期審查,注重價值取向正確引導,提高會計人員道德意志與道德覺悟,培養(yǎng)崇高職業(yè)道德精神。
(二)完善公司治理結(jié)構(gòu)
依照現(xiàn)代企業(yè)管理理論,建立健全的公司治理結(jié)構(gòu),形成完善的內(nèi)部監(jiān)督機制,以降低權(quán)力集中程度的方式形成互相制衡的權(quán)力結(jié)構(gòu),能夠有效防止由公司負責人利己行為產(chǎn)生的會計造假現(xiàn)象。具體說來有以下措施:第一,合理優(yōu)化公司股權(quán)結(jié)構(gòu),保障全體股東的合法權(quán)益,防止出現(xiàn)一股獨大帶來的問題;第二,充分發(fā)揮董事會、監(jiān)事會和總經(jīng)理的三方制約作用,在董事會中增加獨立董事比重,強化監(jiān)事會監(jiān)督職能,完善內(nèi)部監(jiān)察審計制度,還要堅持民主政策,賦予職工監(jiān)督權(quán)力,在充分考慮公司具體環(huán)境的基礎(chǔ)上,將“股東治理”與“共同治理”有機結(jié)合;對公司財務(wù)狀況、所有權(quán)狀況、經(jīng)營狀況等信息進行準確披露,及時發(fā)現(xiàn)問題,防止財務(wù)報告舞弊,避免會計造假。
(三)改進績效考核體系
注重考核指標多元化,將財務(wù)指標與非財務(wù)指標進行有機結(jié)合,對會計信息產(chǎn)生過程與結(jié)果進行跟蹤式監(jiān)督,保證會計信息的真實性;另外,還要加大會計造假處罰力度,明確權(quán)責,規(guī)范經(jīng)營管理者與會計人員行為。
(四)完善企業(yè)內(nèi)部控制機制
完善企業(yè)內(nèi)部控制機制要做到:創(chuàng)造良好的內(nèi)部控制環(huán)境,做好任務(wù)劃分與責任分配,避免出現(xiàn)管理盲區(qū);保證會計信息得到及時披露,加強公司各部門溝通;健全內(nèi)部控制監(jiān)督機制,內(nèi)部審計部門除對會計賬目進行監(jiān)督審計外,還要加強內(nèi)部稽查,監(jiān)督企業(yè)各部分完成狀況,不斷完善內(nèi)部控制機制。
四、結(jié)束語
會計造假是經(jīng)濟發(fā)展過程中的畸形產(chǎn)物,要解決會計造假問題,保證財務(wù)會計信息真實性,樹立企業(yè)誠信形象,凈化社會風氣,應(yīng)做到充分認識會計造假危害,全面分析其成因,根據(jù)實際情況有針對性地從公司治理結(jié)構(gòu)、高素質(zhì)會計人員培養(yǎng)、監(jiān)督考核體系建立、內(nèi)部控制機制完善等方面入手,制定切實可行的會計誠信發(fā)展戰(zhàn)略,使會計造假無可乘之機。
參考文獻:
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文章標題:國家級論文發(fā)表會計造假與治理對策
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