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選擇恰當(dāng)?shù)膶徲嫿y(tǒng)計抽樣方法 適應(yīng)市場經(jīng)濟快速發(fā)展

所屬欄目:審計論文 發(fā)布日期:2013-02-17 08:42 熱度:

  關(guān)鍵字:統(tǒng)計抽樣,適應(yīng),市場經(jīng)濟

  摘要:統(tǒng)計抽樣的思想方法是以假設(shè)檢驗為前提,設(shè)定抽樣參數(shù),確定抽樣規(guī)模,無人為偏見的隨機抽取樣本進行審核,根據(jù)需要擴大樣本,逐次逼近總體特征,根據(jù)樣本特征經(jīng)科學(xué)計算推導(dǎo),得出總體結(jié)論。選擇統(tǒng)計抽樣方法時,要全面考慮每一種統(tǒng)計抽樣方法各自的優(yōu)點和運用條件,要確定哪種統(tǒng)計抽樣方法最為適宜是不容易的,掌握它們各自的優(yōu)點和運用條件,充分了解實際情況,再與豐富的審計實踐經(jīng)驗相結(jié)合,更好更快的適應(yīng)市場經(jīng)濟的發(fā)展。

  一、審計中常用的統(tǒng)計抽樣技術(shù)。

  統(tǒng)計抽樣方法可分為兩大類:用于符合性測試的屬性抽樣和用于實質(zhì)性測試的變量抽以及貨幣單位抽樣。

  (一)屬性抽樣:屬性抽樣用于內(nèi)部控制符合性測試。其目的是確定被審單位內(nèi)部控制的有效程度。每個樣本的審查結(jié)果只能是“符合”或者“違反”有關(guān)的內(nèi)部控制制度,對總體的評價以誤差率表示。常用的屬性抽樣方法有固定樣本量抽樣、停-走抽樣和發(fā)現(xiàn)抽樣。

  (二)變量抽樣:變量抽樣用于帳戶余額或報表項目的實質(zhì)性測試。根據(jù)由樣本推斷總體的方法不同,變量抽樣又可分為單位平均數(shù)估計抽樣、差額估計抽樣和比率估計抽樣。

  (三)貨幣單位抽樣:貨幣單位抽樣在有些書上又稱元單位抽樣。所謂貨幣抽樣是指以總體中的每一貨幣單位(如1元)作為一個抽樣單位,并根據(jù)抽出的貨幣單元樣本鉤出其所在的物理單元(如一張憑單、一筆業(yè)務(wù)或一個明細帳)作為審計樣本的一種統(tǒng)計抽樣技術(shù)。因為每一元作為總體的一個抽樣單位,即每一元被選出的概率是相等的,所以金額越大的項目被選出審查的概率就越大。

  二、統(tǒng)計抽樣的調(diào)查方法。

  (一)審計目標(biāo):是指審計人員在審計過程中采取的每一個測試步驟所要達到的目標(biāo)。如果審計人員在實質(zhì)性測試前要對被審計單位內(nèi)部控制狀況進行定性評價,以決定拿實質(zhì)性測試的范圍和重點,則可以根據(jù)具體情況采用復(fù)合性測試的抽樣方法來達到目的;如果審計人員在對內(nèi)部控制狀況進行定性評價后,還要對被審事項作出定量評價,則可根據(jù)具體情況采用實質(zhì)性測試的抽樣方法來達到目的。審計人員的測試目的不同,采用的統(tǒng)計抽樣方法也不同。

  (二)審計效果:是指采用某一種統(tǒng)計抽樣的方法所作出的審計結(jié)論與總體實際情況相符合的程度。影響審計效果的因素主要有:總體項目的特征的分布斜度。每一總體中的項目特性分布情況不盡相同:總體項目的差錯程度。因為差錯估計是根據(jù)樣本中的差錯數(shù)來計算抽樣規(guī)模的,在總體項目差錯較少的情況下,以差異估計計算的抽樣規(guī)模也少,這樣得出的結(jié)論也就很不可靠。因為總體項目差錯較多,以差異估計計算的抽樣規(guī)模也多,這樣得出的審計結(jié)論就比較可靠。

  (三)審計效率:是指對同一總體,在滿足同樣的審計要求下抽樣規(guī)模最小,也就是說,在達到同樣的審計結(jié)論的可信賴程度和精確度(可容忍誤差)情況下,如果一種統(tǒng)計抽樣方法所審查的樣本數(shù)量比另一種統(tǒng)計抽樣方法所審查的樣本數(shù)量更少,那么這種統(tǒng)計抽樣的方法就比另一種統(tǒng)計抽樣方法效率高。

  (四)審計成本:是指使用某一種統(tǒng)計抽樣方法所付出的人力和物力資源。當(dāng)某一種統(tǒng)計抽樣方法很復(fù)雜,使用起來既費時又費力,它的審計成本相對來說就高。不過,一種統(tǒng)計抽樣方法的成本并不是一成不變的,當(dāng)計算機運用于審計工作后,審計成本會有所下降,而且各種統(tǒng)計抽樣方法的審計成本下降幅度也不相同。

  三、新經(jīng)濟形勢下統(tǒng)計工作的創(chuàng)新和改革。

  (一)統(tǒng)計信息技術(shù)的創(chuàng)新。高新技術(shù)發(fā)展的集中代表和最主要的技術(shù)領(lǐng)域就是信息技術(shù)。信息技術(shù)是各種電子技術(shù)的總和,包括信息獲取技術(shù)、信息傳輸技術(shù)和信息應(yīng)用技術(shù)。統(tǒng)計信息在新經(jīng)濟時代條件下,要想適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的要求,最直接的表現(xiàn)就是現(xiàn)代信息技術(shù)在統(tǒng)計領(lǐng)域中的廣泛應(yīng)用。

  (二)統(tǒng)計信息設(shè)備的創(chuàng)新。信息技術(shù)在統(tǒng)計中的廣泛應(yīng)用,更體現(xiàn)在信息設(shè)備的技術(shù)性能上。高科技現(xiàn)代化的信息設(shè)備的引進和普及是我國統(tǒng)計信息現(xiàn)代化建設(shè)的首要任務(wù)。加速統(tǒng)計信息現(xiàn)代化建設(shè),必須將高科技的信息設(shè)備廣泛應(yīng)用于統(tǒng)計作業(yè)系統(tǒng)。

  (三)統(tǒng)計信息人才的創(chuàng)新。新經(jīng)濟時代是一個重新認識人的作用的時代,人的素質(zhì)和技能成為知識經(jīng)濟實現(xiàn)的先決條件。統(tǒng)計信息能否適應(yīng)新經(jīng)濟的要求.關(guān)鍵是統(tǒng)計信息產(chǎn)業(yè)人才隊伍的整體素質(zhì),要建立科學(xué)的培訓(xùn)機制,對原有的統(tǒng)計信息工作人員進行各種技能的培訓(xùn)及培養(yǎng)。培訓(xùn)可采取多層次、多內(nèi)容、多形式、多途徑井經(jīng)常化制度化。

  (四)統(tǒng)計信息交流的創(chuàng)新

  在新經(jīng)濟時代,網(wǎng)絡(luò)將成為信息的主要載體互聯(lián)網(wǎng)和數(shù)字通信的廣泛應(yīng)用,使人們可以在極小的時空范圍內(nèi)知悉極大的時空范圍內(nèi)的非常廣泛的信息一發(fā)展現(xiàn)代化的統(tǒng)計信包網(wǎng)絡(luò),并與國外信息機構(gòu)進行聯(lián)網(wǎng),通過網(wǎng)絡(luò)關(guān)現(xiàn)吮計信息在社會各個層次部門的交流和共享。

  四、鞏固統(tǒng)計審計抽樣制度 適應(yīng)市場經(jīng)濟快速發(fā)展。

  (一)改革統(tǒng)計調(diào)查方法制度,建立科學(xué)適用的統(tǒng)計調(diào)查方法體系。普查需要大量人力、物力、財力,如果重疊和沖突比較多,地方基層統(tǒng)計部門難以承受,要將相應(yīng)普查歸口合并后,至少要間隔2年以上進行一次普查,要把普查和年報及抽樣調(diào)查結(jié)合起來,并使普查擔(dān)當(dāng)起檢查、校正相關(guān)統(tǒng)計數(shù)據(jù)的角色,避免虛報、瞞報的現(xiàn)象。還要精簡全面統(tǒng)計報表指標(biāo),充分發(fā)揮重點調(diào)查的作用。要本著減輕基層負擔(dān)的原則,對那些過時的、用處不大的指標(biāo),要從統(tǒng)計指標(biāo)體系中刪除。

  (二)加強統(tǒng)計法制建設(shè),強化統(tǒng)計監(jiān)督職能。嚴(yán)格執(zhí)行統(tǒng)一的統(tǒng)計制度和統(tǒng)計標(biāo)準(zhǔn),繼續(xù)理順局內(nèi)各專業(yè)業(yè)務(wù)關(guān)系,理順與行政主管部門的統(tǒng)計業(yè)務(wù)關(guān)系,理順上下級統(tǒng)計機構(gòu)間的業(yè)務(wù)關(guān)系,增強統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作的整體性、協(xié)調(diào)性和互補性,逐步實現(xiàn)統(tǒng)計數(shù)據(jù)采集、審核、加工、管理各環(huán)節(jié)的流程化管理,統(tǒng)計原始記錄、統(tǒng)計報表、統(tǒng)計臺賬的規(guī)范化、檔案化管理,促進統(tǒng)計工作質(zhì)量和效率的提高。

  (三)多方培訓(xùn)強化統(tǒng)計人員素質(zhì)。作為基層統(tǒng)計工作人員,工作的職責(zé)要求應(yīng)該了解和掌握現(xiàn)行的方針、政策、經(jīng)濟發(fā)展的重心、核心和趨勢;了解和掌握最基本的統(tǒng)計工作方法,知道怎樣收集數(shù)據(jù)、怎樣計算指標(biāo)、怎樣分析整理資料;了解和掌握統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)技術(shù)。因此,全方位加大培訓(xùn)教育的資金、技術(shù)、人力投入和工作力度,造就一大批懂統(tǒng)計專業(yè)、會經(jīng)濟分析和計算機技術(shù)的人才隊伍顯得尤為重要和迫切。通過采取集中培訓(xùn)與自我教育相結(jié)合、請進來教與送出去學(xué)相結(jié)合等方式,使基層統(tǒng)計人員能夠接受多層面的培訓(xùn)和交流,不斷強化職業(yè)道德,形成依法統(tǒng)計理念,不斷更新、拓展專業(yè)技術(shù)水平和操作技能,能夠比較準(zhǔn)確分析和把握經(jīng)濟運行的趨勢,熟練運用網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)傳遞信息,才能保證源頭數(shù)據(jù)不受干擾,做到準(zhǔn)確、及時和到位,才能為提高數(shù)據(jù)質(zhì)量提供強有力的人才支持。

  (四)加快信息化提升統(tǒng)計服務(wù)手段。信息化建設(shè)是是提高工作效率、增強服務(wù)功能、促進統(tǒng)計現(xiàn)代化建設(shè)必要保障和手段。依托現(xiàn)有的硬件和網(wǎng)絡(luò)資源,堅持統(tǒng)一、開放的原則,整合統(tǒng)計信息網(wǎng)絡(luò)資源,構(gòu)建統(tǒng)計信息服務(wù)網(wǎng)絡(luò)互動平臺,為領(lǐng)導(dǎo)決策、企業(yè)發(fā)展和公眾需求服務(wù)。逐步向“統(tǒng)計信息標(biāo)準(zhǔn)化,數(shù)據(jù)傳輸網(wǎng)絡(luò)化,業(yè)務(wù)處理電子化,信息服務(wù)社會化”的目標(biāo)穩(wěn)步邁進。

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