思想政治論文發(fā)表期刊推薦國家級期刊《祖國》，《祖國》雜志社是由中央機構(gòu)編制委員會批準登記的國家事業(yè)單位。是經(jīng)中華人民共和國新聞出版總署批準，中華愛國工程聯(lián)合會主管主辦。海內(nèi)外公開發(fā)行的大型時政財經(jīng)綜合類期刊。國內(nèi)刊號：CN11-5569/C，國際標準刊號：ISSN1673-8500。

　　摘要：在新的形勢下，思想教育工作一定要圍繞中心工作，找到結(jié)合點。思想教育工作必須保持與時俱進的品質(zhì)，論述了當(dāng)前公路部門所面臨的新難題，并提出了在新形勢下如何加強公路部門思想政治工作。

　　關(guān)鍵詞：思想政治,公路部門,新形勢,問題

　　穩(wěn)定是為了發(fā)展，發(fā)展是為了更好的穩(wěn)定。思想政治工作的重要作用就是維護穩(wěn)定，這其中的穩(wěn)定包含著單位穩(wěn)定和職工穩(wěn)定，因而加強和改進思想政治工作在深化改革和持續(xù)發(fā)展中顯得尤為重要。在新的形勢下，創(chuàng)新思想政治工作必須保證思想政治工作與公路部門改革同步，必須與單位發(fā)展協(xié)調(diào)，必須與職工思想變化共振，才能保證思想政治工作為單位改革發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)，才能為單位改革發(fā)展注入積極的政治基因。

　　1新的發(fā)展時期面臨新的問題

　　1.1市場經(jīng)濟體制不斷深入所帶來的挑戰(zhàn)

　　長期以來，公路部門在計劃經(jīng)濟體制的影響下，事企不分、權(quán)責(zé)不明，嚴重地束縛和抑制了公路產(chǎn)業(yè)的商品屬性，產(chǎn)權(quán)與物權(quán)虛置模糊，投資者缺位。這種體制隨著市場經(jīng)濟體制改革的不斷深入，越來越成為公路部門改革發(fā)展的羈絆。與此相關(guān)，公路部門職工思想守舊現(xiàn)象嚴重，大部分人缺乏市場競爭的意識，沒有危機感，這種“大鍋飯”的思想很難適應(yīng)如今的新形勢與新情況。近年來，社會資本的引入與外交企事業(yè)進入公路行業(yè)，國家實行燃油稅改革、交通公路體制改革，這些都對公路部門提出了新的挑戰(zhàn)。

　　2.1和諧社會亟待解決公路部門職工職業(yè)首先問題

　　我國目前正處于社會轉(zhuǎn)型后期，這樣一個特殊的環(huán)境，導(dǎo)致公路部門職工在職業(yè)道德上出現(xiàn)了一些新問題：一些人過分地追求享樂主義、拜金主義和極端個人主義。有些職工甚至將“人格”、“良心”也推向市場，喪失為人服務(wù)的熱忱，有人甚至利用手中的資源進行利益尋租。有些管理者，權(quán)不為民用，情不與民系，利不為民謀。以上問題的存在，迫切需要加強公路部門職業(yè)道德。以上問題的存在，迫切需要加強公路部門職業(yè)道德建設(shè)。

　　1.3公路部門可持續(xù)發(fā)展存在隱患

　　公路部門要實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展，存在許多隱患。如資金制約、資源制約、人才制約的矛盾越來越突出，舊的傳統(tǒng)思想和體制越來越不適應(yīng)新時期部門的發(fā)展，另外前期工作準備不足，建設(shè)力量不夠，技術(shù)儲備不足的問題也影響著公路部門的可持續(xù)發(fā)展。對于這些問題，必須以科學(xué)發(fā)觀為指導(dǎo)。加強和改進公路部門思想政治工作，爭取為實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展鋪路。

　　2在新形勢下，如何加強公路部門思想政治工作

　　在新的形勢下，創(chuàng)新思想政治工作必須保證思想政治工作與公路部門改革同步，必須與單位發(fā)展協(xié)調(diào)，必須與職工思想變化共振，才能保證思想政治工作為單位改革發(fā)展奠定堅實的思想基礎(chǔ)，才能為單位改革發(fā)展注入積極的政治基因。

　　2.1找準“三貼近”主線

　　思想政治工作最基本且最重要的主線是思想政治工作的“三貼近”：貼近基層，貼近群眾，貼近實際。這既是主線靈魂，也是宗旨精髓，是我們思想政治工作的脈門，是任何時候都不能丟的東西。堅持思想領(lǐng)先，用“三貼近”的思想去圍繞中心工作，指導(dǎo)總體工作，開展具體工作。其次要把“三貼近”層層落實好。領(lǐng)導(dǎo)的思想意識樹立起來后，層層落實就成了關(guān)鍵。我們機關(guān)各部門干部要面向基層、面向?qū)嶋H群眾，多廣度、多層次、全方位地思考問題，制定措施和開展工作，要走群眾路線，因此，在觀念上必須要有新轉(zhuǎn)變，新突破，新創(chuàng)新，同時在日常和長期的實際工作中有效地掌握好“三貼近”的根本涵義，在實踐和工作中把它用活、用細、用實。

　　2.2發(fā)揮導(dǎo)向、激勵兩大功能

　　思想政治工作的基本的功能是導(dǎo)向和激勵。向就是引導(dǎo)、疏導(dǎo)職工的情緒和思想，讓他們向正確的方向邁進，從而使職工理解、支持改革和有力推動單位發(fā)展；激勵就是鼓舞職工的干勁和激發(fā)職工的斗志，使職工盡職盡力地做好本職工作。而在現(xiàn)實和實際工作中，思想政治工作的兩大功能發(fā)揮的效果和深度都不夠，常常是表面和口號上的東西，領(lǐng)導(dǎo)會上強調(diào)多，而做實際的工作相對較少。因此，必須思想政治工作還必須重視三個方面。一是單位各級組織和領(lǐng)導(dǎo)都必須更多地思考一些實際性的工作。如今公路部門面臨的形勢越來越嚴峻，職工的工作壓力也越來越大，由于單位處于改革期，管理不夠規(guī)范，職工產(chǎn)生這樣那樣的情緒和思想是正常的，這樣復(fù)雜化的思想狀況，就要求單位去理性面對，要求領(lǐng)導(dǎo)要以身作則。二是要靠領(lǐng)導(dǎo)深入基層和職工當(dāng)中，在基層我們不僅僅是調(diào)研和鼓勁，而是切實與職工交流溝通，幫助職工解決工作、思想、生活中的實際問題，使職工感受和體會到單位的溫暖。三是我們在單位管理上，要更加規(guī)范化和人性化。特別是在職工最為關(guān)注的人事、收入分配等方面，要積極地維護好職工的權(quán)益，既要激勵到位，又要強化責(zé)任約束。

　　2.3實現(xiàn)三個轉(zhuǎn)變

　　要使思想政治工作由舊向新轉(zhuǎn)變，必須與時俱進，進行創(chuàng)新。領(lǐng)導(dǎo)常常嘆息：問題越來越多，職工越來越難管�，F(xiàn)在職工大多數(shù)都有超前意識，民主法制意識比較強，對于人性化、民主化的東西越來越注重，單位的前景、凝聚力對于他們來都比較重要，而且職工更多關(guān)注制度的合理性和公平性，因此必須勇于探索，要不斷創(chuàng)新和豐富，不斷變革，超前地做好預(yù)見和規(guī)劃，找準思想政治工作的難點、群眾關(guān)注的熱點、把握職工各種思想萌芽和公路部門可能發(fā)生的形勢，做早長遠規(guī)劃和打算。

　　2.4抓好四項建設(shè)

　　要加強和改進思想政治工作，四項基本建設(shè)不可缺少。四項基本建設(shè)就如思想政治工作的基石，保障思想政治工作的順利開展和取得實效。四項基本建設(shè)，即統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)、工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)、工作陣地建設(shè)和運行機制建設(shè)。做好統(tǒng)籌規(guī)劃建設(shè)，要立足當(dāng)前兼顧長遠，把思想政治工作納入單位總體發(fā)展規(guī)劃，與單位發(fā)展規(guī)劃實現(xiàn)相同步，即同步規(guī)劃、檢查、考評、獎懲，作為單位政績的范圍來評價，真正實現(xiàn)“一崗雙責(zé)”，與單位精神文明建設(shè)、文化建設(shè)、工會工作統(tǒng)籌兼顧，統(tǒng)籌規(guī)劃，形成戰(zhàn)略目標，形成考核指標，使思想政治工作像抓公路建設(shè)、公路養(yǎng)護一樣重要，實現(xiàn)與單位管理體制相互融合、相互促進。

　　做好工作網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，機構(gòu)健全，保障有力。任何工作的開展依賴于工作機構(gòu)的建立、人員的配置和工作網(wǎng)絡(luò)的搭建，思想政治工作也是如此。當(dāng)前單位在抓思想政治工作上，還存在一些缺陷，導(dǎo)致了思想政治工作的蒼白無力，因而單位有必要健全工作機構(gòu)，并把相關(guān)工作的開展完成情況，納入年度考核內(nèi)容。二是配備素質(zhì)高、能力強的政工干部，持續(xù)地抓好政工干部和隊伍的教育、培養(yǎng)，努力造就一支素質(zhì)高、能力強的政工干部隊伍。三是建立起互聯(lián)互通、運轉(zhuǎn)正常的政工網(wǎng)絡(luò)，使思想政治工作網(wǎng)絡(luò)延伸到公路工作的每個角落。

　　3結(jié)束語

　　思想政治工作是單位的“減壓器”，在單位任何發(fā)展階段只能加強，不能削弱。在新形勢下，思想政治工作不但是基礎(chǔ)工作而且是長期受惠的長遠工程，要構(gòu)建大政工的格局，要搭建大作為的舞臺，必須把他作為一個系統(tǒng)工程來實施，調(diào)動各方面的積極因素，做實做細，使思想政治工作更好地為公路建設(shè)中心工作和戰(zhàn)略目標保駕護航，形成生動活潑的思想政治工作的新局面。

　　參考文獻：

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